Det är full fart i Örnsköldsvik när Europas försvarsindustri rustar för framtiden. Fordonsutvecklaren BAE Systems Hägglunds har vuxit kraftigt för att möta efterfrågan från existerande och nya kunder.
– Jobbet har alltid känts viktigt, men omvärldsläget gör det mer motiverande än någonsin, säger sektionschefen Mattias Nord.
När företag växer och antalet medarbetare snabbt ökar blir systemstöd en nödvändighet för att kunna jobba effektivt. Kivra valde att byta från en uppsättning separata molntjänster till HR-plattformen Hailey – ett strategiskt val för att automatisera annars tidskrävande HR-administration och hålla sin medarbetardata säker.
På PwC drivs innovation av människor som vågar tänka nytt – och göra verklig skillnad. Här uppmuntras idéer att ta form och medarbetare ges både frihet och stöd att forma sin egen karriär. Malin Jakobsson, Employer brand manager på PwC, berättar vad som utmärker PwC som arbetsplats.
De som redan har flera års ledarerfarenhet vill ofta ta nästa steg i sin karriär genomtänkt och parallellt med sitt jobb som chef. Chefakademins Executive MBA ger den helhet man behöver.
Att bli uppsagd är en stor omställning som kan påverka både ekonomi, självkänsla och nätverk. I en arbetsmarknad där AI och digitalisering förändrar yrkesroller blir anpassningsförmåga och utveckling allt viktigare, menar Camilla Elvin på Aventus.
– Att förlora jobbet kan liknas vid en sorgeprocess, men med rätt stöd kan det bli en möjlighet att utvecklas vidare i karriären, säger hon.
Hur bygger man it-stöd som fungerar i skarpt läge? Genom att åka med i polisbilar, lyssna på verkliga behov och vara närvarande – både i tekniken och i verksamheten, konstaterar gruppchefen Madeleine. Polismyndighetens it-avdelning jobbar nära de system som varje dag gör skillnad för poliser i hela landet.